一年来，我局在县委、县人民政府的正确领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻党的十七大和十七届四中、五中全会精神，用科学发展观统领精神文明建设工作全局，以服务大局为中心，以文明创建为重点，以公民思想道德建设为基础，全面提升我县文明程度，为构建和谐侗乡提供了精神动力，推动了我县又好又快发展。

　　一、狠抓党员干部建设，以作风保创建

　　我局以作风建设年为契机，狠抓党员干部作风建设，重点突出党员干部的素质教育，使党员干部成为文明建设的领头人。

　　(一)持续推进廉政文化建设，切实加强领导班子作风建设

　　我局继续倡导“人人学习、终身学习”的学习理念，致力于“共享学习、互动学习”学习模式，进一步打造学习型团队。廉政文化建设以“干事、干净”为核心全面展开，通过建立健全和严格执行党内各项学习制度的基础上，完善学习交流制度，每年围绕相关学习内容对党员干部进行一次考核。我们继续深化党员先进性教育和党风党性教育，切实解决党员队伍中存在的突出问题，保持党组织的纯洁性和党的先进性。今年单位党支部以中层干部和党员骨干培训为主，开展以党章、廉政文化、经济管理文化等为主要内容的多种形式理论学习和教育培训。通过经常性的学习、不间断的谈心、不定期的交谈，互动学习心得，分享学习成果，以学习提升工作，以工作促进学习。

　　(二)强化领导干部素养，以团结促创建

　　我局完善党的民主集中制度，充分发挥班子的集体领导作用，严格执行党的民主集中制。每年召开两次班子民主生活会，开展了批评与自我批评，互为沟通，互相批评，增强凝聚力与战斗力，做到重大问题由支委会和行政办公室会议集体研究决定，一旦决定，坚决服从，在工作中大家互相通气、互通信息、互相支持，成为一个团结战斗的领导集体。

　　二、深入开展创建活动，创建工作有特色

　　我局始终把创建文明单位作为单位的头等大事来抓，年初有规划、年中有落实、年末有总结，创建工作领导小组经常碰头开会，论规划、讲布置、查落实，创建工作做得有声有色。

　　(一)加强组织领导，形成良好格局

　　一是健全组织机构。为保证文明单位创建工作健康有序开展，局党支部召开专题会议进行动员部署，成立了文明单位创建领导小组，负责组织实施、督促检查文明单位创建工作，研究解决在创建活动过程中出现的新情况、新问题，并不断推进文明单位创建工作的深入发展。二是发挥领导的表率作用。在文明单位的创建过程中，认真履行“一把手”责任制、“部门负责人”责任制，做到领导干部带头创、亲自抓，身先士卒，身体力行，以实际行动，树好标杆，做好表率。三是强化考核激励机制。将文明创建工作纳入年终目标管理考核，与审计业务工作一同布置任务，一同检查落实，从而建立起统一领导、分级负责、责权明确、协调一致、形成合力的文明创建工作长效机制。

　　(二)突出教育，努力提高职工的思想道德水平

　　职业道德对协调个人、集体与社会关系，规范职业行为，提高文明程度具有关键性的意义，为努力提高全局职工的职业道德水平，我局利用各种会议及宣传板报、简报等阵地进行职业道德的教育，各股室自找课题进行职业道德的大讨论，使大家在交流中提高。同时深刻挖掘身边的典型，利用身边事，教育身边人，不断造就新人队伍，培植身边的先进典型，让职工在互学互比中提高自身综合素养。

　　(三)以机关文化为平台，推动精神文明建设

　　以创建县文明单位为契机，积极推进机关文化建设，在全局范围内开展了服务文化建设活动，以形成共同的服务价值认知和行为规范为内容，以服务机制流程为保证，以服务创新为动力，对内强化理念形成合力，对外塑造形象。

　　三、强化社会综合治理、创造良好有序的工作氛围

　　在认真落实社会综合治理措施的基础上，加强单位自身力量的建设。专门聘请专业人员加强安全防范管理，在职工中经常进行“四五”普法和消防法教育，增强职工的法制观念。我局加强对办公楼、家属楼、门面等重点部位的管理，定期检查全局治安、消防等情况，认真落实“三防”措施，杜绝了单位重大安全事件的发生，确保了职工队伍中无违法案件和民事纠份的发生，为单位的正常生产创造了良好有序的空间。

　　四、继续开展扶贫工作，促进农村改革发展稳定。

　　根据省厅工作安排，我局组织扶贫专干协助厅扶贫工作队在双江镇马家坝村扎实有效开展扶贫工作，在帮助马家坝村发展壮大村集体经济、农民致富和解决贫困户实际困难方面做了大量具体工作，为马家坝村经济发展和社会稳定做出了积极贡献。

　　一是加强了对驻村工作的组织和领导。驻村工作中，局领导亲自组织干部定期到马家坝村协助工作，帮助解决实际问题，同时，还把扶贫村工作列入重要议程，并多次召开会议，专门研究驻村工作。二是掌握村情民意，理出了村域经济发展的新思路。领导班子利用空闲和晚上时间，积极深入到扶贫户和村组干部及部分农民家中，走访群众16次，与群众座谈6次，参加座谈的人数50余人次，在向他们积极宣传“三个代表”重要思想和党的富民政策，认真询问他们生产和生活近况以及家庭收入，帮助他们理清发展思路，为他们脱贫致富献计献策。三是把握关键，选准切入点，积极开展帮扶工作。驻村工作人员在根据马家坝村实际情况，多策并举，标本兼治，选准切入点，积极开展各项工作。四是排忧解难办实事，进一步密切干群关系。急群众所急，想群众所想，从群众最盼的事抓起，从群众最缺的事情做起，实实在在为马家坝村村民办实事、办好事。

　　五、严抓计划生育，创建工作不放松

　　严格执行《湖南省计划生育条例》，积极宣传晚婚、晚育、优生、优育政策，提高职工及院内外来住户的自觉性，使我局无一例早婚及违反计划生育现象发生。

　　五、抓好环境卫生，确保生活、工作环境优美整洁

　　我局因地制宜搞好垂直绿化、小型绿化，并特意出资在大院种植了各种树木花卉，在办公场所堆放绿色植物，美化了工作环境。对于环境卫生列入制度化，坚持每周二小扫、每月一大扫制度，将单位划片包干给各股室，并对其进行评比表彰。定期进行健康教育，使职工养成良好生活保健习惯，自觉保持工作环境整洁、清洁。

　　六、保证工作经费，创建工作更出色

　　在资金紧缺的情况下，今年我局也抽出大量资金保证文明创建工作的顺利进行。如：购买大量苗木花卉美化机关大院的环境、制作各种宣传橱窗宣传文明卫生知识及健康教育知识、请工人清运垃圾等。

　　总之，文明创建工作应注重平时，注重长远，注重长效管理，我们要自觉地把文明创建任务贯穿于日常工作之中，以一流的精神风貌，一流的工作干劲，干出一流的工作业绩。